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多元化、平等
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相互尊重
为了成为我们希望看到的世界差异的一部分，我们在自己的内部为多元化发出了强有力的声音。多元化对我们所做的一切都很重要；从我们雇佣的新人到我们帮助运送药品的人。当我们鼓励独特的视角和背景发挥作用时，我们就能实现改善世界各地女性健康的使命。
从上到下性别均等
我们带来了一个异常多样化的团队来领导我们的公司，在女性代表的比例上超过了行业基准。我们的主席、超过一半的执行领导团队和董事会的大多数成员都是女性。
认识我们的领导团队
与不同的合作伙伴合作
我们积极在供应链内与小型、少数族裔、妇女、退伍军人、土著人、女同性恋、男同性恋、双性恋和变性者 （LGBT） 和残疾企业建立渠道。
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